Change Management - Veränderungen und kulturellen Wandel gestalten

Ziel

Führungskräfte finden sich nahezu kontinuierlich in kleinen oder großen Veränderungen wieder. Die gezielte Steuerung von Veränderungsprozessen und die bewusste Gestaltung der Veränderungskultur ist eine zentrale Herausforderung der Führung. Für den nachhaltigen Erfolg ist es entscheidend, den Umgang mit Veränderungen nicht dem Zufall zu überlassen, sondern Instrumente des Change Managements professionell zu nutzen.

Lernen Sie das Instrumentarium zum Gestalten von Veränderungen und kulturellem Wandel kennen. Sie erhalten einen Überblick und entwickeln eine Landkarte ihres aktuellen Change Projektes in der Praxis.

Inhalte

• Change ist Normalfall: Veränderungen und ihre Anforderungen an die Führung
• Erfolgsfaktoren im Change: Checkliste zur Steuerung von Veränderungsprozessen
• Achtung Kultur: Kulturmuster verstehen und Veränderungskulturen schaffen
• Achtung Mensch: Menschen in Veränderungen begleiten
• Achtung Kommunikation: Regelwerk und Instrumentarium
• Instrumente im Change: Landkarte der Veränderung und Change Kompass

Trainer_in

Haller, Thomas

Termine

Termin Raum

Mi. 02.12.2020 (09:00 - 17:00) E.003 (EG - Sem 03 - 18 Plätze), Podbielskistr. 160 A, 30177 Hannover (COVID-Plätze: 10)

Do. 03.12.2020 (09:00 - 17:00) E.003 (EG - Sem 03 - 18 Plätze), Podbielskistr. 160 A, 30177 Hannover (COVID-Plätze: 10)